事隔了兩年又再次參加了 COSCUP
上一次好像是還在中研院的時候

現在會議都會有共筆,就不太需要再另外做筆記
所以大概就是聊聊這次去比較喜歡的幾場 talk

COSCUP 2019 共筆

好像前幾年就開始有把每一個軌的主題分得很清楚
也有可能是我以前去的時候沒發現 XD
這次參加最多場的應該是 開源與職涯 這一軌
尤其想聽 海外頭路:憂喜甘苦談
我明明已經提早過去了,沒想到隊伍從前 10 分鐘就排得很長了......
是大家都想離開台灣了嗎 XD

聽到最有趣的是 talk 是 如何在两年内从初学者成长为流行开源项目维护者和技术书作者?
共筆附上)
講者分享如何在兩年內成為了 flask 的維護者,還寫了一本技術書
最重要的訣竅就是不要工作
比起提供建議,我覺得這更像是是一個 call to action
用他的故事來告訴我們,要做到這些事並不見得那麼困難
有時候就是需要多一點衝動而已
不知道有沒有錄影,這場真的蠻值得再看一次的 XD

第一天最後是 Rust 核心成員 Steve Klabnik (共筆)帶來的 talk
原本還想說再講 Rust ,會不會聽不懂
不過後來講的內容跟開源專案的組織管理比較有關
其實還挺有趣的

第二天一早就被告台科大停電,臨時更換地點
不過還算是蠻順利的,除了換個場地,沒有網路了以外,倒是沒遇到什麼大問題
這天我大概都在會場亂晃,除了下面有筆記的兩場 talk 外,好像就都沒什麼印象了 XD

下面就放了一些我當天有做的筆記
有一些是從共筆補充過來
也有一些時覺得不知道怎麼整理上共筆,就留在這了


Day 1

Infra / DevOps 的養成之路與開源工具

開源與職涯 - Infra 的養成之路與開源工具

  • CV 要夠詳細
    • 只有打 Linux 五個字沒有人看得懂 → 細說你會什麼
  • 社群

系統工程師的大怪升級之旅

Q & A

  • Q1: 撰寫 DevOps 部落格時如何避開機密、公司智財權等?
    • 自己複製出環境、資料等,自己把找到的技術在自己的環境複製一次,執行成功之後才記錄下來

Learn to test and then test to learn

  • Material
  • Pitfalls of End-to-end Testing
    • High learning curve
    • Hard to build and maintain
    • Not easy to identify defects
    • Slow feedback
    • Not realistic enough
  • Test to learn
    • 透過寫測試,紀錄學習歷程,下次回來看就知道怎麼用了
  • Wrap Up
    • Unit Testing is the foundation and hard to learn
    • Mock and wrapper help you isolate your system boundaries
    • To make your code unit-testable, you'll learn to write better code.
    • Test to learn

海外頭路:憂喜甘苦談

荷蘭

  • Why Not The Netherlands
    • 荷蘭文難學
    • 食物難吃
    • 外食很貴
    • 房租很高
    • 稅很重 (up to 51.75%)
  • Why The Netherlands
    • 英文可存活
    • 簽證好辦
    • 薪水
    • 多元文化
    • 氣候宜人 (冬天頂多 0 度)
    • 房貸比房租便宜
    • 30% Ruling (高技術外國人的稅務優惠)
  • Bonus

    • 在歐洲正中間,方便旅遊
    • 大麻?(其實是非法,但政府明確表明不抓 xD)紅燈區?
  • 荷蘭對 Work from Home 的政策算蠻鬆的

日本

  • Mercari Backend Engineer
    • What is Mercari?
      • 主要做二手拍賣
    • 主要使用 Go Lang, php
    • How many leave do you have?
      • 10 days leave + 3 days summer leave + 10 days sick leave
    • Are you usually late for work?
      • 彈性工時 (12:00 ~ 16:00 一定要在公司)
    • How many foreigner in you project?
      • Engineer: 50% foreigners
    • Do you have lots of nomikai(應酬)?
      • 一季一次
      • 一次約 ¥4,000

Q & A

Q: 日本階級制度很重?

是,但因為是外國人,所以可以裝作不知道

Q: 怎麼找到海外工作的?

LinkedIn, location 換到當地後,就會有收不完的邀約了

Q: 不會日文可以去日本工作嗎

只會講英文的話,建議去 Line, Rakuten, Mercari ,小公司至少要有 N2 比較順利

Q: 日本薪水大概是多少

New Grade 年收 400 萬日幣, Senior 則要怎麼談

Q: 荷蘭 engineer 職缺多嗎?

很多,目前最大是 Uber ,另外有很多新創
因為英國脫歐,最近荷蘭職缺比較多

Q: 荷蘭的永久居留證?

雖然荷蘭不能雙重國籍,但因為不承認台灣是個國家,所以申請上會特別容易,不會被刁難

Q: 台灣人到歐洲最大的障礙是什麼

自己煮飯,其他都還好

Q: 會遇到歧視嗎?

  • 日本 - Lilith Peng
    • 女性歧視有點大
    • 排外的社會 → 沒有解法,各憑本事
  • 荷蘭 - 呂行
    • 除非到鄉下才會有歧視,但大城市還好

Q: 除了薪資以外,為什麼想出國

體驗不同文化、生活方式

Q: 為什麼 荷蘭/日本,而不是北美

  • 荷蘭 - 呂行
    • 因為北美簽證不好拿,不習慣美國的生活方式
  • 日本 - Lilith Peng
    • 日本有高度人才證
    • 會日文,英文不好 XD
    • 日本離台灣近
    • 稅率比歐洲好
    • 房租便宜

Q: 日本/荷蘭 的面試文化?

  • 荷蘭
    • 會有白板題
    • 一關問架構
    • 一關問經歷
  • 日文
    • 履歷表用 Excel 寫,會加分
    • 履歷是一致的格式
    • 面試分兩種
      • 外商派
      • 日本傳統派
        • 西裝外套、打領帶、皮鞋、公事包......
        • 90度鞠躬
        • 他們就是看感覺錄取 ← 他們認為人才是可以被培養的 XD

Q: 會不會有天花板

  • 日本工程師大概 1,500 萬就是天花板,除非轉管理職
  • 荷蘭不算特別明顯

Day 2

源碼在哪裡

  • grep 可以對二進位檔直接做文字搜尋
  • Technical / Development History
    • Firsthand
      • Mailing lists, IRC, HipChat, Slack, Issue trackers, Forums, Journals / Papers
    • Summary
      • Wiki, Tech News, Tech Document, White Papers, Blogs, Books, Review papers
    • Mangement
      • Source Hosts
        • Github / Bitbucket and etc., SourceForge, Launchpad
      • Local Deployment
        • FHS, Language-specific path
      • Distributed Deployment
        • Auxiliary servies (e.g., Open Stack, web)
    • Version
      • Major.Minor.Patch

Do you Select PostgreSQL or mysql

Difference between MySQL and PostgreSQL

  • Server architecture
    • MySQL → multi-thread
    • PostgresSQL → multi-process
  • Licence
    • MySQL → GPL v2 or Commercial License
    • PostgresSQL → PostgresSQL License
  • The Development Style
    • MySQL → Oracle
    • PostgresSQL → Community

Advantage of MySQL

  • Extensibility
  • Good at fetching by primary key and primary key update
  • Flexible replication
    • Multi source replication
    • Group Replication → Multi Master
  • Document Store
    • JSON type → schema-less table

Advantage of PostgreSQL

  • Parallel Query
    • but not to increase number of workers beyond number of CPU core
  • Materialized View
  • Foreign Data Wrapper → an external table handle for your own table (other DBMS)
    • support WHERE, JOIN, GROUP BY, DELETE & UPDATE
    • Any data store is acceptable
  • GIN INDEX & Function INDEX + JSON

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